Uw opleiding sociale wetgeving

Het arbeidsrecht verandert in een razend tempo. Dat merkt u ongetwijfeld als payroll-medewerker of verantwoordelijke voor Compensation en Benefits in uw bedrijf.

Hoe verwerft u een solide basis in sociale wetgeving? En hoe blijft u bij met wijzigingen en nieuwigheden in deze complexe materie? Eenvoudig: met een cursus sociale wetgeving van Kluwer Opleidingen.

Opleiding sociale wetgeving biedt u houvast

Met de juiste opleiding in sociale wetgeving hebt u altijd vaste grond onder de voeten. Welke wettelijke maatregelen komen eraan? Hoe interpreteert u die? En hoe past u ze toe in uw bedrijf? In onze cursusssen laten we geen vraag onbeantwoord.

Resultaat? U bent perfect op de hoogte van de sociaal-juridische actualiteit en van regelingen rond het nieuwe werken, wendbaar en werkbaar werk, eindeloopbaan, hr-policy’s en arbeidsongeschiktheid. Zo werkt u altijd synchroon én conform met de sociale wetgeving.

Zó verscherpt u uw kennis van de sociale wetgeving en actualiteit

1. Stem uw opleidingskeuze vlot af op uw niveau en ambities. Ons aanbod omvat zowel basiscursussen sociale wetgeving als actualiteitsupdates.
2. Laat u door experts inwijden in de recentste trends, wijzingen en maatregelen rond sociaaljuridische regelgeving.
3. Grijp, waar mogelijk, de gelegenheid om de theorie meteen toe te passen in levensechte cases.

Hebt u nog vragen of concreet advies nodig over welke opleiding best bij uw noden aansluit? Neem vrijblijvend contact.