De sociale wetgeving wijzigt constant:

  • Diverse aanpassingen in de regels rond tijdskrediet en thematisch verloven
  • De discussie rond het mobiliteitsbudget en de eco-cheques
  • De wet wendbaar en werkbaar werk is een feit - hoe moet het nu verder?
  • ...

Wilt u elk kwartaal een compacte update van de sociale actualiteit? Schrijf hieronder snel in op deze updatereeks. U krijgt elk kwartaal een handig overzicht dat uit drie delen bestaat:

  • Welke nieuwigheden zijn momenteel van kracht? (= nieuwe wetten, KB’s, MB’s, Parlementaire vragen & antwoorden, ...)
  • Welke nieuwigheden zijn op komst? (= nieuwe wetsvoorstellen en -ontwerpen)
  • Een beknopte kroniek van de sociaaljuridische rechtspraak (= opvallende arresten en vonnissen)

Deze updatereeks wordt gepresenteerd door Mr Karin Rasschaert (Rasschaert Advocaten).

Programma

U krijgt een overzicht van de allerlaatste sociale actualiteit

Tijdens de vorige sessies kwamen de volgende thema's aan bod:

  • Eenheidsstatuut arbeiders/bedienden
  • Psychosociale risico's op het werk en hervorming arbeidsgeneeskunde
  • Motivering van ontslag
  • Dronkenschap als dringende reden
  • Beroep doen op een privé-detective
  • Flexiblisering van de arbeidstijd
  • Bestrijding van de loonkloof m/v
  • Modernisering uitzendarbeid
  • Werkgeversgroeperingen
  • Niet-recurrente resultaatsgebonden voordelen
  • Terbeschikkingstelling van personeel en schijnzelfstandigheid

Uw voordelen

  • Kies zelf uw locatie: Elewijt, Berchem of Aalst
  • Geen fileleed: elke sessie start om 8.30 uur (inclusief ontbijt) en eindigt om 11.30 uur
  • Een uitgebreide documentatieset: elke sessie bouwt verder op de vorige update
  • Q&A: u krijgt een antwoord op uw eigen sociaaljuridische vragen
  • Bij intekening op deze reeks krijgt u een tijdelijk proefabonnement (2 maanden) op de databank SocialEye van Wolters Kluwer.

Deelnemers getuigen

"Er wordt vlot over de verschillende topics gegaan en er wordt voldoende tijd gebruikt om individuele vragen op te lossen/ te beantwoorden. Een vlotte lesgever die alles op een duidelijke manier kan uitleggen. Staat open voor vragen te beantwoorden, wil zaken opzoeken en ons doormailen, kortom top docente! Goede documentatiemap waarin zeer duidelijk de essentie wordt weergegeven."

Wendy Boeckx, personeelsdienst, Dienstenthuis

"De soms moeilijke materie wordt zeer duidelijk uitgelegd (aan de hand van voorbeelden uit de praktijk). De behandelde thema's sluiten perfect aan bij wat leeft in het bedrijfsleven."

Karin Vaneynde, hr assistant Benelux, ZG Lighting Benelux

"Unieke opleiding voor professionals met al ruime background die toch nog updating willen, verdere uitdieping en professionele, juridische inzichten …"

Philip Verstraeten, HR systems and applications special, Philips Belgium

Praktische informatie

Prijs: 1 248 EUR (excl btw)

De opleidingen van Kluwer Opleidingen komen in aanmerking voor verschillende subsidies. Handig: zo betaalt u zelf maar een deel van het inschrijvingsgeld.

  • Tot 40% subsidie met KMO portefeuille. Meer info vindt u hier.

Incompany: Hebben meerdere collega’s behoefte aan deze opleiding? En trekt u liever niet naar een andere plaats? Breng de opleiding naar uw afdeling of onderneming: handig! Bovendien spitst de trainer zich dan toe op uw situatie, op uw sector en op de vragen van uw medewerker. Vraag uw incompany opleiding aan.

Inschrijven